湖北赖子麻将怎么打

公司的人才培養觀:以發展來吸引人、以事業來凝聚人、以工作來培養人、以業績來考核人和回報人。

“以發展來吸引人”——公司的快速發展將為更多的優秀人才提供無限的發展空間,全體員工要將個人的發展愿望融入公司整體發展的大局,最終將個人的發展潛能體現與公司的事業發展。

“以事業來凝聚人”——公司發展成為行業知名企業的宏偉事業事業是全體員工的共同事業,全體員工要共同樹立強烈的事業心和進取心,并且不斷超越,最終實現目標。

“以工作來培養人”——員工能力的提高是在實際工作中得以實現的,公司倡導員工要把工作的挑戰轉化為自身前進的動力,自我加壓,潛心發現和完善完善工作的不足,不斷提高自己。

“以業績來考核人和回報人”——衡量員工工作的最基本依據是事業成功、團隊發展。個人目標實現的前提是工作業績的實現。公司和全體員工都面臨同樣的機會和挑戰,也將得到同樣的肯定。

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